嘴笨的人，只要把握一條原則，不僅可以在職場立足，還能制服領(lǐng)導(dǎo)，炸老油條，收入更高。職場*溝通之道，職場溝通一共七招：
1、舉數(shù)說理。
2、交個朋友。
3、發(fā)號施令。
4、拉攏外援。
5、權(quán)威背書。
6、利益交換。
7、懲罰脅迫。
根據(jù)采用的招數(shù)，職場溝通可分為四種風(fēng)格：
1、全能型，啥都會最能打。
2、理智型，舉事實講道理。
3、友善型，交朋友拉關(guān)系。
4、黃牛型，重執(zhí)行不吱聲。
研究顯示，四種風(fēng)格中，收入最高的群體是理智型，其次是友善型，認(rèn)為特別會溝通的全能型只能排到第三，吃苦耐勞的老黃牛毫無意外收入*，為什么會有這樣的結(jié)果？因為工作的本質(zhì)還是要實事求是，誰對事實了解的最透徹、最全面，誰最能把事實講清楚，誰就最有發(fā)言權(quán)。友善型的人把時間用來搞關(guān)系，對事實的了解一定會弱一些。全能型的人，因為他什么都會，不愿意在了解事實上下功夫。黃牛型的人雖然了解情況，可是不愛說話，放棄了發(fā)言權(quán)，最終理智型占了上風(fēng)?？梢詮倪@4種類型上各取一點經(jīng)驗，形成一條溝通原則，那就是講事實，交朋友，不欺負(fù)人，不吃啞巴虧，不要在乎眼前的難纏小領(lǐng)導(dǎo)和老油條，將來回頭看，他們只是你一段時間的陪跑。
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