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快速晉升必走三條路：

一、心腹路線。當好領導心腹，得到領導信任，領導才會把你放在重要位置。

二、骨干路線。某樣專業(yè)技能特別突出，在單位無可替代，領導為留住你會推你上位。

三、利益路線。領導能從你這里獲得相應收益，就會樂意提拔你。

現(xiàn)實中要想成事，至少要具備兩條以上才行，比如既是領導心腹又是專業(yè)骨干，或者既有專業(yè)技能又有社會資源可交換。因為每年晉升機會有限，狼多肉少，手中牌越多越好。有的人有晉升的條件但領導沒動靜甚至設置障礙，原因是缺乏溝通，領導不知道你手中的牌，或者因你牌多而不信任你，怕被你取代，所以加強溝通很重要，很多人一輩子沒晉升，就是輸在和領導的溝通上。