效能驅(qū)動(dòng)專(zhuān)家。
東方大成管理咨詢(xún)公司副總經(jīng)理
*PDP人才測(cè)評(píng)總部專(zhuān)業(yè)分析師
*職業(yè)培訓(xùn)師
企業(yè)管理資深顧問(wèn)
高級(jí)咨詢(xún)師
心理咨詢(xún)師
廣東省全國(guó)*評(píng)審專(zhuān)家組組長(zhǎng)
2016中國(guó)十大管理實(shí)踐評(píng)選評(píng)審專(zhuān)家
【點(diǎn)擊詳細(xì)】
? 一切只在轉(zhuǎn)念之間! 心靈雞湯千句萬(wàn)句皆可化為一句話:換一個(gè)角度看世界...
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不是管得不夠,而是管得太多了! 你可能提升了效率,卻可能降低了自主性;你可能加強(qiáng)了控制,卻可能...
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? 好,且聽(tīng)筆者一一道來(lái): 一、以道馭術(shù):了解行為形成的規(guī)律。 掌...
? ? 所謂套路其實(shí)就是前人經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)啊~ 現(xiàn)在讓我來(lái)告訴你秘密吧! ...
文化落實(shí),本質(zhì)上就是一個(gè)體驗(yàn)感設(shè)計(jì)的過(guò)程。 對(duì),再美好高妙的理念,若難以被體驗(yàn)到,終歸虛虛渺渺...
企業(yè)的性格源于企業(yè)家的思想、企業(yè)家的風(fēng)骨、企業(yè)家的愿力! 若說(shuō)企業(yè)文化與創(chuàng)業(yè)者的精神氣質(zhì)無(wú)關(guān),...
我們的管理日漸凝重,不堪重負(fù),那是因?yàn)樽隽撕芏噙`背人性的設(shè)計(jì)。 比如每天我們都在強(qiáng)調(diào)考核、聽(tīng)話...
每個(gè)行為后面都有動(dòng)機(jī),每個(gè)動(dòng)機(jī)后面都有文化! 文化為人建立一套超越生物性規(guī)律的秩序,使得人在進(jìn)...
用信任抵御巨大的不確定性----這是所有生物最重要的生存法則! 甘地說(shuō):“當(dāng)一個(gè)人的動(dòng)機(jī)被懷疑...
“戰(zhàn)略”----戰(zhàn)爭(zhēng)的策略。最早源于戰(zhàn)爭(zhēng)術(shù)語(yǔ)。 這個(gè)概念本身就包含了戰(zhàn)略中最重要的組成部分“策...
股權(quán),狹義來(lái)講是指股東從公司獲得經(jīng)濟(jì)利益并參與公司經(jīng)營(yíng)管理的權(quán)利,廣義來(lái)講則是指股東得以向公司主張的...
【背景】 大家好,我是一名從業(yè)多年的老HR了,自從2010年畢業(yè)至今一直做酒店行業(yè),如今擔(dān)任某...
有效的干部培養(yǎng),首先要突出個(gè)人努力、組織培養(yǎng)、實(shí)戰(zhàn)練兵三個(gè)方面的結(jié)合。即:成長(zhǎng)為一個(gè)好干部先是以個(gè)人...