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*注冊國際高級職業(yè)培訓(xùn)師
江蘇省商業(yè)聯(lián)合會理事
江蘇省商業(yè)經(jīng)濟學(xué)會理事
江蘇省工商聯(lián)商業(yè)行業(yè)商會理事
南京電大學(xué)院公務(wù)員體系培訓(xùn)特聘講師
江蘇職教聯(lián)合會特聘講師
曾授課國有企業(yè)、央企數(shù)百家:(部分)
江蘇交通大學(xué)人才體系建設(shè)項目 【點擊詳細】

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優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者需練就五大技能

仔細觀察就會發(fā)現(xiàn),那些能夠脫穎而出的領(lǐng)導(dǎo)者身上,一定帶有一些共同的特質(zhì),正是這些特質(zhì),讓他們在今天的...

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領(lǐng)導(dǎo)面對有能力的下屬,到底是個什么心理?

領(lǐng)導(dǎo)面對有能力的下屬,到底是個什么心理?準確理解,領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)心是矛盾的,既喜歡又厭惡。 第一方面...

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領(lǐng)導(dǎo)者如何培養(yǎng)自己的手下?

1、對下屬言而有信,知行合一,以德服人,以禮行事。 2、關(guān)心維護下屬的利益,讓下屬感覺跟著你不...

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專業(yè)能力強并不是壞事兒,得看你能不能打破自己專業(yè)能力的框架

很多人專業(yè)能力很強,比如搞研發(fā)了,搞設(shè)計了,搞財務(wù)了,他們在自己專業(yè)的領(lǐng)域摸爬滾打了多年,已經(jīng)屬于頂...

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這兩個特質(zhì)如果你還不知道的話,你將繼續(xù)埋頭苦干,身心疲憊

為什么埋頭做事的人始終當(dāng)不了領(lǐng)導(dǎo)呢?是這樣的,在職場當(dāng)中,我們不難發(fā)現(xiàn)很多的職場人士在工作當(dāng)中任勞任...

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出成績的運營團隊,都懂得各司其職

在連鎖企業(yè)里,能夠出成績的運營團隊,都是每一個崗位都把自己的職責(zé)做到位的。連鎖企業(yè)的健康發(fā)展,一定是...

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高水平的運營團隊,能做到理所應(yīng)當(dāng)

理所應(yīng)當(dāng)在實際的工作當(dāng)中能落地的團隊都是高效的運營團隊。在日本711總部工作那段時間,全世界的711...

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如何做好基層管理的培養(yǎng)?

每一個企業(yè)都想培養(yǎng)出一批優(yōu)秀的基層管理者,但是培養(yǎng)出優(yōu)秀的基層管理者絕非易事,因為基層管理者的工作權(quán)...

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破窗理論,老板是制定的破壞者,管理者從老板開始

在管理學(xué)中有一個詞叫做破窗理論。破窗理論的核心思想,就是如果有一個社區(qū)或一個組織存在一個未修理的破窗...

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同事命令口氣說話,不需要當(dāng)面懟分兩步

同事喜歡以領(lǐng)導(dǎo)的口吻命令怎么辦?對于這種同事,不需要當(dāng)面懟,畢竟暗箭難防,最好的策略是殺人于無形之中...

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跟太白金星學(xué)說話之道,會說話的人能化解矛盾

嘴笨的人一定要跟太白金星學(xué)說話之道。很多小伙伴啊,職場遇到坎兒不是吃了能力的虧,而是吃了嘴笨的虧。學(xué)...

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與人交往中,識人十細節(jié)

1、不要輕信別人突然的寒暄,他背后一定有不為人知的目的。 2、讀一個人的話不要讀表面,要把話掰...

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同事故意讓你尷尬怎么高情商化解?

有人說同事請大家喝下午茶,等外賣到了才發(fā)現(xiàn)唯獨少了自己那一份,并且這個時候同事還訕訕地一笑說:“哎,...

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職場中不同類型的人,有不同的職業(yè)發(fā)展速度

在職場中,每個團隊里都會有三種類型的人,不同類型的人,職業(yè)發(fā)展速度肯定也是不一樣的。 第一種類...

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如果在單位被部門領(lǐng)導(dǎo)打壓,三招,讓你輕松化解

如果在單位被部門領(lǐng)導(dǎo)打壓,搞得上班心情抑郁,甚至晚上都睡不好覺,痛苦不堪,有了辭職的念頭,千萬不要辭...

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